NHN Businessawards | Registreren

Ik registreer het bedrijf voor de categorie

Bedrijfsnaam

Eigenaar/directeur/CEO

LinkedIn profiel

Contactpersoon

E-mailadres

Oprichtingsjaar

FTE

Adres

Postcode

Woonplaats

Telefoon

Website

Rechtsvorm

1. Algemene informatie

a. Wat is je visie ofwel je why?

b. Wat is jullie missie of doel?

c. Voeg een recent uittreksel toe van de KvK (PDF of JPG)

2. Groei en Ontwikkeling

a. In welke mate heb je groei laten zien in afzet, producten/diensten en/of diversificatie en is er groeipotentie? Hoe blijft je product/dienst zich ontwikkelen?

b. In hoeverre ben je verder betrokken in de brancheketen qua ontwikkelingen?

c. Waar stond je bedrijf 2 jaar geleden t.o.v. nu?

d. Wat is jullie toekomstvisie qua groei en cijfers?

3. Financieel

a. Wat zijn je inkomstenbronnen?

b. Wat was je omzet over het afgelopen boekjaar?

c. Hoeveel % was deze omzet hoger of lager dan het voorgaande jaar?

d. Hoe zit het met jullie solvabiliteit en rentabiliteit?

4. Innovatiefocus

a. Vertel iets over je innovatieve karakter en hoe je inspeelt op ontwikkelingen. Technisch, maar ook andere aspecten zoals samenwerking en sociale aspecten.

b. Welke nieuwe producten, diensten en/of markten zijn gerealiseerde en/of ben je mee bezig? Welke sociale innovatie staat op de agenda?

5. Ondernemerschap

a. Wat is je onderscheidend vermogen in de markt en waar blijkt dat uit? Welke marktpositie neem je in (Regionaal, Landelijk, Internationaal)?

b. In hoeverre zie je kansen en benut je deze? In hoeverre worden risico’s onderkend en gemitigeerd?

c. Welke samenwerking is er met kennisinstituten en/of experts?

d. Welke toekomstvisie heb je? Welke doelstellingen zijn gesteld? Is opvolging geborgd?

e. Wat is jullie grootste uitdaging de komende 5 jaar? Waar lig je wakker van?

6. Duurzaam Werkgeverschap

6.1. Arbeidsmarktfocus

a. Hoe zorg je ervoor dat mensen graag bij jullie willen en blijven werken en hoe blijf je relevant als bedrijf en als werkgever in een veranderende wereld?

b. Hoe creëer je als ondernemer een inclusieve werkplek met aandacht voor duurzame loopbanen en het betrekken van mensen die nu nog niet volledig deelnemen aan de arbeidsmarkt, zoals mensen met afstand tot de arbeidsmarkt, deeltijdwerkers en andere groepen met onbenut arbeidspotentieel in de regio?

c. Wat is je verzuimpercentage?

d. Wat is je verlooppercentage?

6.2. Talentenontwikkeling en leiderschap

a. Welke kansen bied je je medewerkers om te groeien en beter te worden in hun werk, en hoe help je hen hun talenten te ontdekken en te ontwikkelen?

b. Hoe stimuleer je in je bedrijf een cultuur van vertrouwen, innovatie en betrokkenheid bij medewerkers en leidinggevenden?

c. Welke programma’s of ambities heb je om duurzaam en innovatief leiderschap binnen je organisatie te stimuleren?

6.3. Maatschappelijke Betrokkenheid

Hoe draagt uw organisatie bij aan duurzaam werkgeverschap door milieubewuste keuzes te maken, betrokken te zijn bij lokale ondernemingen, regionale samenwerkingen aan te gaan om de arbeidsmarkt te versterken en de duurzame inzetbaarheid van uw medewerkers te ondersteunen?

Presenteer het bedrijf aan ons d.m.v. een filmpje

Plaats hier een link van maximaal 1 minuut (Youtube of Vimeo. Geen WeTransfer!)

Ik ben aanwezig bij de online bekendmaking van de finalisten op 19 september van 10.00 - 11.00 uur. Ik ontvang hiervoor een uitnodiging via de mail’

Door uw inschrijving gaat u ermee akkoord dat de organisatie van de NHN Business Awards (Nederlandse Zaken) u via mail op te hoogte mag houden. Uw gegevens zullen niet verspreid worden aan partijen, die niet aan de NHN Business Awards 2025 zijn verbonden.

Registreren